Pracuj z nami

Naszym lektorom zapewniamy:

  • wypełnione grafiki
  • możliwość rozwoju zawodowego
  • dostęp do niezbędnych materiałów dydaktycznych 
  • doskonałą opiekę administracyją i metodyczną 
  • szkolenia
  • cykliczne spotkania integracjne 

Stabilność

Gwarantujemy lektorom wypełnione grafiki przez cały rok, stabilność finansową oraz możliwość rozwoju zawodowego.

Renoma

Jesteśmy liderem w branży szkoleń językowych dla firm i certyfikowanym członkiem stowarzyszenia Asociace jazykových škol.

Motywujące wynagrodzenie

Wysokość wynagrodzenia zależy od jakości wykonywanej pracy, kwalifikacji i długości stażu oraz liczby prowadzonych kursów.

Wsparcie

Lektor jest częścią zespołu. Zapewniamy mu wsparcie z zakresu metodyki i stwarzamy doskonałe warunki do pracy.

Warszawskie Resource Centre

Warszawska siedziba firmy mieści się w klimatycznej kamienicy w samym sercu tętniącej życiem Warszamy. To tutaj znajduje się nasze centrum dowodzenia oraz Resource Centre, gdzie w godzinach pracy biura możesz przyjść i przygotować się do zajęć. Do Twojej dyspozycji są liczne materiały dydaktyczne, jak również cała infrastruktura IT - ksero, skanery oraz komputery z dostępem do internetu. 

Wsparcie metodyczne

Nasi utalentowani koledzy stworzyli unikalną metodę Coach & Practise, która znacznie ułatwi Wam pracę. Specjalnie dla Was powstał też poradnik metodyczny JCL Methodology Handbook, w którym znajdziecie mnóstwo wskazówek i pomysłów na ciekawe zajęcia. 

Motywacja

Lektorzy są częścią naszego zespołu. Możesz liczyć na nasze nieustanne wsparcie - zarówno adminitracyjne jak i metodyczne. Doceniamy pracę i zaangażowanie. Pracując z nami możesz liczyć na motywujące wynagrodzenie, dostęp do różnorodnych materiałów oraz szkoleń. 

Metodyka

Kogo uczymy

Dzięki metodzie Coach & Practise od lat efektywnie prowadzimy szkolenia dla klientów korporacyjnych. Nasi słuchacze to osoby mające napięty grafik. Coach & Practise to sposób na naukę, kiedy brakuje czasu na samokształcenie, przygotowanie do lekcji i opracowanie zadań domowych.

Nasz cel

Każda z naszych lekcji skupia się na celu komunikacji i konkretnych potrzebach językowych słuchacza. Metoda ta przede wszystkim uczy słuchaczy wykorzystywać zdobytą wiedzę w sytuacjach, kiedy jest im ona potrzebna i skutecznie pokonuje bariery, które naturalnie powstają podczas komunikacji. 

Jak to działa

Nasi słuchacze 80% czasu zajęć poświęcają aktywnej rozmowie, zawsze w języku docelowym. Lekcje są ze sobą logicznie powiązane, a praktyka prowadzi do zapamiętania języka i motywuje naszych słuchaczy do aktywnego stosowania języka w życiu zawodowym i prywatnym.

Co lektorzy mówią o pracy w JCL?

Sylwia Barnett

Polish and French Teacher

Pandemia upowszechniła nauczanie on-line, dzięki czemu zyskałam możliwość podjęcia współpracy z warszawskim odziałem James Cook Languages. Jestem z tego ogromnie zadowolona, gdyż szukałam miejsca, które zaspokoiłoby moją potrzebę rozwoju zawodowego oraz zapewniło satysfakcję z wieloletniej praktyki lektorskiej. W JCL uczę języka francuskiego oraz języka polskiego jako obcego. To, co liczy się dla mnie najbardziej, to fakt, że jako lektorka jestem traktowana poważnie, po partnersku, z poszanowaniem mojego czasu i pracy. Bardzo cenię sobie niezależność w budowaniu bezpośredniej relacji z uczącym się. Z drugiej strony, szkoła zapewnia doskonałą organizacje i zaplecze organizacyjno-metodyczne, dając poczucie bezpieczeństwa i jasności co do kompetencji i reguł. JCL oferuje mi możliwość prowadzenia naprawdę ciekawych i stymulujących zajęć i udziału w ciekawych projektach. Najbardziej cenię sobie doświadczenie współprowadzenia kursów intensywnych w zespole lektorów. Pozwala to na intensywny trening metodyczny, rozwijanie własnych metod pracy i dzielenie się pomysłami.

Organizacja pracy, atmosfera i warunki oferowane w JCL sprawiają, że lektor może w pełni cieszyć się satysfakcją z efektów swojej pracy.

Klaudia Czachor

Senior Teacher

Cieszę się, że JCL było pierwszą szkołą, z którą przyszło mi pracować, kiedy zaczynałam moją przygodę z nauczaniem. Szkoła zaoferowała mi nie tylko wsparcie doświadczonej lektorki (Senior Teacher), z którą mogłam się skonsultować albo poprosić o radę, ale również dodatkowe szkolenia, warsztaty, interesujące materiały. To, co wyróżnia James Cook Languages na rynku szkół prywatnych to zaangażowanie w budowanie relacji między lektorami. Szkole udało się stworzyć społeczność lektorską, która wspiera się nawzajem, wymieniając pomysłami, materiałami, metodami. Zespół słucha naszych potrzeb i stara się na nie odpowiadać. Tak stało się miedzy innymi z pomysłem regularnych, nieformalnych spotkań dla nauczycieli – Teachers’ Corner – podczas, których możemy swobodnie przedyskutować nurtujące nas kwestie, podzielić się naszymi wątpliwościami i sukcesami. Cieszę się, że JCL dba o swoich lektorów. W końcu, zadowolony lektor to zadowolony klient!

Bartłomiej Mikulski

English Teacher

Moją przygodę z James Cook Languages rozpocząłem pod koniec 2018 roku, prowadząc kursy stacjonarne dla dorosłych w firmach. Jestem lektorem angielskiego od ponad 20 lat. W  tym czasie współpracowałem z kilkoma szkołami, ale to JCL mnie urzekło i zdecydowałem się zostać tutaj na długo. 

 

W szkole panuje serdeczna, przyjazna, można powiedzieć że rodzinna, atmosfera. Wszyscy są bardzo pomocni, zawsze można liczyć na wsparcie metodyczne, sugestie co do materiałów oraz świetną bibliotekę. James Cook Languages może się też pochwalić świetną, klarownie opisaną i przekazywaną metodyką zajęć, z której każdy nauczyciel, nawet z dużym doświadczeniem, wyniesie coś, co wzbogaci jego warsztat.

 

JCL troszczy się o lektora, zapewniając ciągłość prowadzonych zajęć i pełen grafik według potrzeb, więc nie muszę się martwić o stałą pensję. Okazało się to szczególnie pomocne podczas pandemii, kiedy przeszliśmy w tryb zajęć online, a szkoła zapewniła lektorom takie kursy, oraz niezbędne wsparcie i narzędzia do prowadzenia zajęć. 

 

Następną rzeczą, którą bardzo cenię we współpracy z James Cook Languages to wolność w relacjach pomiędzy mną a uczestnikami kursów. Indywidualny dobór materiałów i tematów na zajęcia, ustalany w porozumieniu z uczącymi się, sprawia że zajęcia są ciekawe zarówno dla uczniów jak i dla mnie.

 

Szkoła oferuje również duże możliwości rozwoju zawodowego poprzez uczestnictwo w różnorodnych warsztatach. Dla mnie bardzo przydatne okazały się obserwacje zajęć i informacja zwrotna od metodyka (świetne jest to, że jako lektor również obserwowałem zajęcia metodyka i mogłem podzielić się swoimi uwagami oraz dużo z tego wynieść).

 

Współpraca z James Cook Languages to dla mnie przyjemność i satysfakcja z prowadzonych zajęć.

Don Nixon

English Teacher

Byłem  nowy w świecie nauczania, kiedy po raz pierwszy zacząłem tę ekscytującą karierę dwa i pół roku temu. Po kliku miesiącach od rozpoczęcia pracy cały świat stał się ofiarą  pandemii. Jak w każdym sektorze, strach ogarnął społeczeństwo, dokonano cięć, a sektor nauczania poczuł potrzebę walki o przetrwanie – wszyscy zastanawialiśmy się, co się z nami stanie. Jednak kierownictwo JCL – jak troskliwy rodzic – przejęło władzę i znalazło sposoby na opiekę nad grupą współpracujących z firmą lektorów. Otrzymaliśmy sesje szkoleniowe on-line i  dodatkowe wsparcie morale, aby zwiększyć naszą pewność siebie, gdy wkroczyliśmy na  obszar zdalnego nauczania. JCL odegrał kluczową rolę w przekonywaniu naszych klientów do przynajmniej „wypróbowania” lekcji online i dał nam możliwość nie tylko przetrwania, ale faktycznego doskonalenia naszych umiejętności podczas tego światowego kryzysu. Nikt nie wie, co jest za rogiem, ale osobiście uważam, że ta „rodzina” pedagogów będzie nadal znajdować sposoby, aby zapewnić nam wsparcie, którego potrzebujemy, aby rozwijać nasze stale ewoluujące metody nauczania.

Katarzyna Nowak-Komar

Senior Teacher

Pierwsze słowo, które przychodzi mi na myśl, kiedy zastanawiam się nad tym, jak czuję się jako lektorka i Senior Teacher w JCL brzmi: zaopiekowana. Współpracowałam już z wieloma szkołami językowymi, jednak w żadnej nie było mi choćby w przybliżeniu tak dobrze, jak tu. Koordynacja kursów przebiega płynnie i bezproblemowo.  Niezwykle ważne jest dla mnie to, że w każdej chwili mogę liczyć na wsparcie metodyczne, bardzo szybko dostaję dostęp do potrzebnych materiałów, a żadne pytania nie pozostają bez odpowiedzi.  Nigdzie nie spotkałam się też z tak szerokim wachlarzem szkoleń i warsztatów dla lektorów- jest w czym wybierać, a wszystko jest prowadzone   profesjonalnie, praktycznie i w przyjaznej atmosferze. Myślę, że nawet bardzo doświadczeni lektorzy mogą  podszlifować swój warsztat na szkoleniach w JCL i dzięki kontaktom ze swoim opiekunem metodycznym (Senior Teacher).  Świetne jest też to, że jeśli ktoś chce się rozwijać, to ma dużo możliwości- poza nauczaniem można przygotowywać materiały, zajmować się audytem językowym czy kontrolowaniem raportów.  Bardzo odpowiada mi też usystematyzowana metodyka JCL.

 

Beata Bajorek

Polish Teacher

Jestem lektorką języka polskiego jako obcego, która współpracuje z JCL od trzech lat. Bardzo cenię wparcie metodyczne, jakie otrzymałam od szkoły - szczególnie na początku mojej drogi lektorskiej. Bardzo dobrze oceniam zaangażowanie pracowników JCL, którzy zawsze służą pomocą, zarówno w zakresie organizacji kursów, jak i merytoryki zajęć. Cykliczne spotkania, organizowane przez szkołę, pozwalają nam lektorom zintegrować się, zaczerpnąć nowej energii, podzielić się entuzjazmem. Mamy też dostęp do warsztatów metodycznych, w czasie których dzielimy się wiedzą i doświadczeniami z naszej pracy. Co miesiąc mamy Lookbook - źródło ciekawostek i pomysłów!. Moją opinię na temat JCL mogę zawrzeć w trzech "s": super szkoła - super lektorzy - super studenci. Polecam!

Bartłomiej Chwistek

English Teacher

Współpracę z JCL oceniam bardzo dobrze: jako lektor regularnie dostaję propozycje udziału w szkoleniach, często prowadzonych przez native speakerów. Odpowiadają one aktualnym potrzebom lektorów, którzy sami proponują tematy w ankietach. Poza tym cyklicznie odbywają się spotkania lektorów, na których wymieniamy się doświadczeniami czy materiałami. To sprawia, że tworzy się więź między kadrą, nie jesteśmy anonimowi dla siebie. Cały zestaw różnych materiałów i pomysłów na lekcje znaleźć można też na stronie internetowej JCL, udostępniona jest dobrze zaopatrzona i ciągle aktualizowana biblioteka.
Nasza praca jest regularnie oceniana przez kursantów, którzy dwa razy w roku wypełniają ankiety. Od czasu do czasu zajęcia są obserwowane przez metodyka, lektor wie więc co ewentualnie trzeba poprawić, a za co należy się pochwała.
Dzięki pracy w JCL rozwinąłem się jako lektor, czuję się metodycznie i merytorycznie "zaopiekowany", czuję, że szkole zależy na poziomie, inwestuje w ludzi, a to najlepsza i najbardziej skuteczna praktyka tworząca markę szkoły, odróżniającą ja na tle innych (wiem, bo pracowałem dla paru).
Życzę JCL i wszystkim pracownikom (w tym sobie) świetlanej przyszłości na rynku usług nauczania języków obcych:)

Wojciech Farfułowski

German Teacher

Jestem lektorem języka niemieckiego od 12 lat. W trakcie mojej drogi zawodowej miałem okazję współpracować z wieloma szkołami językowymi, ale JCL zdecydowanie wyróżnia się pośród innych placówek na rynku. Sprawna organizacja, bezproblemowy kontakt z pracownikami naszego zespołu oraz zminimalizowanie biurokracji w pracy lektora, pozwalają skupić się na aspektach najważniejszych dla moich uczniów oraz dla mnie samego – przygotowywanie coraz ciekawszych zajęć oraz dopasowywanie się do potrzeb klienta. JCL stawia na spersonalizowane, adekwatne do potrzeb uczestnika kursy, co daje mi możliwość indywidualnych ustaleń z uczniami odnośnie tematyki i  wykorzystywanych materiałów. Każda z lekcji jest starannie przygotowywana tak, aby spełnić oczekiwania klienta. Dokładny dobór pracowników sprawia, że każdy odnajduje się na swoim miejscu i ma możliwość efektywnie wykorzystywać swoje zdolności. Firma wyróżnia się zarówno jako solidny pracodawca, jak i profesjonalne miejsce do nauki języka.